Management hors hiérarchie

Objectifs

  • Comment manager alors sans être le supérieur hiérarchique
  • Mobiliser les collègues et les acteurs
  • Obtenir les résultats par la persuasion

Pour qui

  • Cadres intermédiaires
  • Tout public

Programme

Pilotage transversal des équipes

Comprendre le principe des équipes « virtuelles ».
Identifier les principes de mutualisation des ressources de différents métiers dans l’entreprise.
Maitriser le mode de coordination « ajustement mutuel ».
Maitriser les modalités de l’organisation des activités en mode hors hiérarchie.
Mettre en place une stratégie de communication efficace.

Développer un leadership hors hiérarchie

Abandonner la posture de « commandement » !
Maitriser les différentes formes d’autorité, et construire sa légitimité.
Connaître les sources de pouvoir et d’influence au sein des organisations.
Déployer une stratégie d’« influence » dans ses relations avec les différents acteurs.
Savoir persuader en préparant ses arguments (méthodologie d’Ishikawa, méthode exhaustive, méthode comparative,…).

Analyser les stratégies des acteurs

Déployer une écoute active.
Définir les différents acteurs en présence.
Définir les enjeux, les objectifs, et les motivations de chacun.
Définir les ressources qu’on peut déployer pour obtenir l’assentiment de chaque acteur.

Construire des alliances

Analyser le contexte organisationnel et de son équipe.
Anticiper les sources de tension et les conflits.
Définir les différentes forces en présence et leur point d’appui.
Déterminer ses propres objectifs.
Imaginer des solutions « gagnant – gagnant ».
Faire preuve de bienveillance.

Nos points forts

  • Une méthodologie inductive, s’appuyant sur les expériences réelles des participants
  • Etudes de cas réels
  • Mise en situation

Intervenant : ALI ARMAND

Psychologue.
Docteur en sociologie.
Spécialiste du leadership, et en développement des compétences.
Conseil et intervention au sein des organisations.
Spécialiste du management par la confiance.

Durée : 2 jours

Coût : 1 200€ /jour